Scrum und andere agile Methoden haben sich als Vorgehensmodelle in der IT durchgesetzt. Im Zeitalter der Digitalisierung hat diese Entwicklung weitreichende Konsequenzen für die gesamte Organisation. Angesichts zunehmender Komplexität und schnell wechselnden Herausforderungen brauchen wir innovations- und änderungsfreundliche Unternehmen, die nachhaltig wirtschaften und ihren Mitarbeiter:innen Gestaltungsfreiräume anbieten. Dieser oftmals radikale Wandel im Unternehmen braucht wertschätzende Begleitung. In halb- bis zweitägigen Trainings werden die wesentlichen Elemente von Scrum vermittelt und Impulse für die individuelle Gestaltung von agilen Organisationsstrukturen erarbeitet. Ziel ist es, das Veränderungspotenzial im Unternehmen freizulegen und in eine geschmeidige und doch kraftvolle Umsetzung zu kommen.